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CHEF DE PROJET BUSINESS INTELLIGENCE (H/F) - TOULOUSE - REF LC

Grande Distribution

Localisation : Sud-Ouest

CDI

Démarrage : ASAP
Expérience : 3 – 5 ans idéalement
Salaire : à partir de 35K selon profil et expérience

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PRESENTATION AGENCE FORTIL

Rejoindre FORTIL SUD OUEST, c’est intégrer une équipe composée debusiness managers et de recruteurs. Implantés depuis 3 ans dans la région toulousaine, nous sommes aujourd’hui fort de notre expertise dans les secteurs de l’informatique, de l’industrie et de la santé. Ces premières années furent une réussite grâce à nos consultants tant experts techniques que porteurs et moteurs d’idées innovantes. Nous continuons ensemble sur cette belle lancée pour 2020 avec l’ambition de faire grandir nos équipes.

 

VOTRE PREMIER PROJET EN TANT QUE CONSULTANT (LA MISSION)

Afin de renforcer nos équipes de consultants, nous recherchons un consultant « Chef de projet Business Intelligence ».

 

Vous êtes communiquant, proactif et vous n’avez pas peur de relever des défis, alors bienvenue dans nos équipes.

 

Chez l’un de nos clients dans le secteur de la grande distribution, vous aurez pour objectif d’administrer toute la solution décisionnelle de la structure.

 

Rattaché au responsable du pôle « Responsable IT », l’objectif de votre premier projet est :

 

VOS REALISATIONS AU QUOTIDIEN

  • Refonte de la solution décisionnelle
  • Migration
  • Réalisation de tableaux de bord
  • Supervision et mise à jour des flux
  • Administration de Business Object

LES COMPETENCES REQUISES

  • Anglais professionnel
  • Bonne connaissance et expérience réussie avec Business Object

VOTRE PROFIL

Issu(e) d’une formation Bac+3 ou Bac+5 (Master ou cycle d’Ingénieur) en informatique décisionnelle. Vous justifiez d’une expérience de trois ans minimums sur des projets BI. Vous avez des connaissances techniques en business intelligence qui vous permettront de gérer le projet dans son ensemble.

Vous êtes autonomes et vous êtes force de proposition dans l’élaboration de solutions permettant la résolution de problèmes.

 

 « Trop junior pour ce poste ? Pas de panique, nous recherchons aussi des experts pour encadrer des juniors ».

 

Vous vous reconnaissez, venez rejoindre l’aventure FORTIL !

Laura COURANT 2

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Talent Acquisition Recruiter Laura COURANT

FORTIL Toulouse

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